人力资源服务公司可以存放档案嘛？想知道的小伙伴看这里

现在市面上所谓人力资源公司就是主要从事人力资源外包服务的第三方公司，其主要业务为人才测评、档案管理、职业培训、招聘以及代缴社保等。对于大多数人来说，档案都会放在人才市场，其实人力资源公司组要是完成档案的代理服务的，一般不会作为存放档案的单位，所以大家在处置自己档案问题的时候一定要注意。

一、档案可以存放哪些位置

1、毕业之前大家的档案是可以存放在单位的，但是到了毕业的阶段大家是必须要将档案转移出学校的，虽然大家听过学校是可以存放档案的，但是一般有效期只有两年，超过这个界限大家就需要将档案转移出去，所以为了避免多走一趟流程，我们一般建议大家将档案投递到当地的人才市场存放。

2、有些人毕业签订的就业单位是具备人事权的，那么大家就可以将档案优先存放在单位，但是现实中目前觉多多数的单位都是不具备档案管理权限，这个时候很多学生就会和人力资源公司合作，将自己的档案委托机构帮自己投递到人才市场存放。

二、档案存放在单位需要什么条件

1、一般来说，在公司存档首先需要单位是具备人事权的，其次大家需要与单位沟通，在单位的首肯下才可以将档案转入到单位的人事部门存放。小编也接触过有些单位虽然具备人事权，但是却不是会接收所有职工的档案，所以大家想要把档案存放到单位一定要和单位提前协商好。

2、大家需要知道档案的投递是必须使用公对公的投递方式的，个人是无法自己带着档案到人才市场去的，我们一般可以委托学校或者人事代理机构帮我们完成投递的过程，个人千万不要自己带着档案过去。

三、档案保管的注意事项

1、我们将档案存放在人才市场或者其他具备人事权的机构之后千万不要随意地提取我们的档案，单干是需要长期保管在这些地方的，如果档案拿到自己手上了就会变成死档或者无效档案，对于个人以后使用档案是非常麻烦的。

2、我们需要调动档案的时候也一定要凭借权威正规的调档函才可以调取档案，调出去的档案我们也要跟踪档案的回寄情况，千万避免档案寄出去就不见了的情况发生，大家一定要牢记档案存放在机构的期间，大家一定要定期去确认一下档案的存放状态，确保无误。