如果参加工作之后,我们的档案被工作单位弄丢了该怎么办?小编个人认为分两步走。第1步,向工作单位索要赔偿,第2步,办理档案补办手续。
在我们进入工作单位之后,我们的学籍档案就转化为了人事档案,人事档案是我国人事管理制度的一个重要特色,暗中记录着我们的个人履历,就业情况以及社会经历,社会荣誉。根据我国档案管理规定,我们将档案存入工作单位之后,人事部门的管理人员必须妥善管理我们的人事档案,不得擅自,拆开,修改损坏档案。
这样我们以后办理离职手续之后,调动档案,也是必须通过机要的方式将我们档案调入新的工作单位或者是其他的档案托管机构。
再根据我国《档案法》的规定,任何国家机关,武装力量,政党,社会,集体,公民,企业,事业单位,私人单位都是具有保护档案的义务,如果因为工作人员的玩忽职守造成档案丢失、拆开、损坏,或者是恶意将档案丢失,拆开、损坏。那么我们可以到法院起诉,并且获得一定的经济损失赔偿。
赔偿之后我们需要马上补办我们的人事档案,以免对我们生活造成不必要的麻烦,毕竟档案丢失不是一件小事。
- 首先提交一份档案补办申请书给所在的工作单位,请求工作单位帮忙核实,核实通过之后,工作单位的相关部门会给我们开具一份档案丢失证明,并且这份证明一定要盖上工作单位的公章。
- 其次我们拿着这份档案遗失证明去工作单位以及之前就职的各个工作单位之中补办档案丢失的人事资料文献,然后回到毕业院校补办,复印在校期间的学习资料信息。
- 补办完成之后携带所有的资料文献以及自己的有效身份证件,和其他相关证件,到人才交流中心进行提交核实,核实通过之后向工作人员缴纳相关费用,签订相关协议,最后工作人员会帮我们重新封存盖章,即可完成档案补办。
- 在我们档案丢失之后,大家一定要敢于维护自己的基本权利,敢于通过法律渠道提起诉讼,档案就是对我们生活的一个记录载体,档案中涵盖的资料十分重要,我们办理很多手续都或多或少需要用到档案。
对于档案的补办,小编还是比较推荐大家找专业的代办公司,例如办得爽档案服务公司,办得爽档案服务公司可以为你详细讲解档案补办流程,也可以帮我们代理补办档案,方便,快捷,高效,精确,值得我们信赖。
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