我们每个人将来都会到退休的年纪,到了退休的年纪我们就会办理对应的退休手续,因为只有办理了退休手续后我们才能享受到对应的退休工资,然而办理退休的时候也会遇到各种情况,尤其是自己的工龄的确认,这个时候就与自己的档案有非常大的关系了,如果这个时候我们的档案在自己手里怎么办呢?
一,退休档案在自己手里怎么办
1, 首先我们要清楚没有档案其实也是可以办理退休的,只是说这个时候的工龄就只能按我们的社保缴纳年限来算了,但是很多人其实真正的工龄比社保缴纳的时间都要长,所以如果实际工龄大于社会缴费年限的话,给我们按社保缴费年限办理退休,自己心里肯定也不愿意接受。
2, 档案可以用来确认我们的实际工龄时间,如果我们不想自己的退休待遇受到影响,那么在办理退休的时候一定要提供自己的人事档案,这样的话工作人员才会给我们按照档案里面的记录时间开始核算工龄。
3, 如果档案在自己手里的话肯定是无法直接使用的,那么这个时候需要积极的办理托管手续,当然前提是我们的档案在自己手里的时间没有超过2年,而且档案没有被拆开同时也没有破损的情况下。那么如何办理档案的托管呢?
二,档案如何办理托管
1, 这个时候我们肯定已经没有对应的工作单位了,所以可以选择将档案托管到对应的人才服务市场,这个时候我们需要提前电话联系相关的工作人员,告知他们我们的具体情况,然后工作人员会告诉我们对应的操作步鄹,我们只需要按他们的操作来即可。
2, 但是一般人才市场是不会接受个人档案的,所以我们可能需要找之前的单位帮忙把自己的档案托管到对应的人才市场。
3, 如果不愿意拉下这个面子的话,我们也可以选择委托给专业的代理机构,比如办得爽来处理我们的托管问题,因为他们是专业的,可以帮我们节省大量的时间。
所以不管是什么情况下,档案千万不要存放在个人手中,否则的话对自己造成影响的有些是无法解决的,比如我们在办理退休的时候档案在自己手里已经沦为死档了,那么这个时候我们的年纪肯定也早就超过了35岁,所以一般的人才市场也不会帮我们激活档案,所以档案一定要存放在对应的具有管理权限的单位或者机构。
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