在学生高校毕业后在有人事档案管理权限的国有企业、机关事业单位就业的,其档案可由学校转到单位,由单位直接接收、管理档案。
一、档案存放问题
1、如果想要把档案在合肥市人才市场托管,那么要看毕业生个人情况及其档案的相关情况,还需要依据合肥市人才市场的相关政策进行存放。
2、合肥市人才中心是否接收个人自带档案。如果不接受个人自带档案,那么转递档案时应严密包封并填写转递通知单,通过机要交通或派专人送取,不得个人自带档案。高校毕业生档案可由学校通过邮政EMS标准快递转递。
3、如果是自己留存的档案,那么无法保证档案不被个人拆开篡改内容,这样档案就是去了本身反映一个人人生履历的作用了。这样做的后果就是一般人才都不会再接收你的档案,你无法办理职称评审、无法进入体制内工作,后期办理退休可能也会收到影响,又涉及到财产继承的情况可能也无法进行。
二、个人档案的作用
1、对于个人档案存放问题处理好之后,那么最重要的就是考研,需要存档证明;考公务员,没有人事档案,没有办法过政审这关。在国企或者事业单位,编制内评职称,如果没有档案,就没有干部身份,也就没有资格评职称。而职称往往是和工资和户口积分挂钩的。有职称,也是求职的一个砝码!
2、还有加分项是考资格证,比如会计专业资格考试等,考试需要和人事档案的地点相同,没有人事档案,你报名都可能报不上。出国审查,没有档案,政审就无法进行。养老保险。工龄计算,必须要有档案! 因为退休后要拿到退休金,必须有档案,档案是否完备,也将影响到退休金的高低。
三、存放档案的流程
1、关于档案转入人才交流中心流程:①、携带个人身份证去人才中心填表,要求申请调档函,并填好人员登记表。②、调档。可以委托他人或本人晴子拿调档函回到大学所在大学生就业服务中心将其调入人才交流中心,并且档案必须以机要或者快递的方式才能调入人才交流中心。
2、等待调档函调入人才交流中心后,携带身份证复印件和一寸相片去签订协议并缴费。全日制和非全日制大学生档案放到人才市场流程不一样,相对来讲,全日制大学生毕业后本地户籍可直接将档案存放到人才市场;
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