在大家身边应该会发现一些朋友在工作期间不小心把自己的人事档案弄丢了,或者是在需要使用的时候发现人事档案,失去了他原本的作用,这导致不少同学会觉得人事档案是不是非常的娇贵?为什么我们那么认真的处理,最后还是会出现问题呢?其实发生这种情况的主要原因是因为我们采用了错误的处理办法。
很多同学在保存人事档案的时候会将它保存在自己手里,而这种托管档案的方法对于其他个人材料来说是正确的保存方法,但是对于人事档案来说就是错误的,因为人事档案中的材料需要不断的更新,一旦我们将它保存在自己手里的话,就会出现材料断档的情况,而一旦保存时间超过两年,那么我们的人事档案也就失去了它原本的作用,到那个时候如果我们再想使用的话,就必须想办法将问题解决了。
既然人事档案保存在手中是错误的处理办法,那么我们应该将档案保存在哪里呢?下面小编就为大家作出解答。
1、人事档案是大家参加工作之后一直跟随我们的重要材料,而很多同学希望这份档案能够保存在工作单位,这样才能够更方便自己以后的使用,可是我们需要知道,并不是所有的单位都具有档案保管权限,所以如果大家所在的工作单位具备档案管理权限的话,那么我们就可以将自己的档案保存在单位当中。
2、可是由于很多同学所在的单位不具备档案管理权,所以大家往往无法将档案保存在工作单位,在这种情况下,绝大多数的同学会选择将个人档案保存在工作地的人才市场,这种托管档案的方法也方便大家以后工作中的使用,所以还是受到了不少同学的青睐,也是小编极力推荐的档案托管方法。
3、而万一我们在托管档案的时候发现所在的人才市场不能保存大家的个人档案,在这种情况下,我们也可以把档案保存在户籍所在地的人才交流中心,这种托管档案的方法,也可以保证大家的档案正常发挥作用,所以我们也不用担心会出现什么问题。
虽然说档案保存在档案机构中非常的安全,但是也难免会出现一些小问题,所以大家在平时也应当多关心一下自己的档案,万一出现了问题大家也可以及时处理,这样可以让档案为我们一直提供服务。
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