档案科普：人事档案的正确托管方法

人事档案的托管对于大家来说是一件非常重要的事情，可是由于大家在工作期间使用到人事档案的机会很少，所以大家也就没有在乎过这份档案应该如何托管，甚至一些小伙伴已经发现人事档案出现了问题，也没有及时处理，他们心想等到自己需要使用的时候再将问题解决也来得及，然而事实情况可并没有我们想象的那么简单，有些小伙伴就是因为人事档案长期处于错误的托管方法，结果给自己的工作以及生活带来了不可挽回的损失，下面小编就为大家介绍一下人事档案的正确托管方法。

1、人事档案是大家工作期间的重要个人材料，而托管的方法大家也需要根据自己的工作情况进行判断，每一位同学所适合的档案托管方法都是不一样的，我们千万不要盲目的跟随别人，虽然说将档案保存在具有人事管理权的机构当中就能够确保它不出现问题，但是如果不适合自己的话，将会在以后使用的过程中给自己带来一些麻烦。

2、一般情况下大家参加工作之后，都希望可以将档案保存在工作单位，但是据我们了解，绝大多数的同学无法将档案保存在单位当中，这是因为我们所在的单位并不具备人事管理权，因为现在社会上绝大多数的企业属于民营企业，其本身不具备档案管理权，所以在这些企业工作的小伙伴们可以将人事档案保存在当地的人才市场中。

3、而如果大家是在国有企业或机关单位工作的话，由于这些体制内的单位具备人事管理权，所以在大家入职的时候，工作人员就会告诉我们应该如何托管档案，大家只需要按照工作人员的说明进行档案托管，就能够保证在以后的工作期间档案一直发挥作用。

4、而现在就业的形式也变得多种多样，选择自己创业的小伙伴也越来越多，在这种情况下，由于大家没有和用人单位签署劳动合同，所以大家可以将个人档案保存在户籍地的人力资源保障局，这种托管档案的方法不仅可以让大家的档案正常的发挥作用，在以后如果我们找到了新的工作，那么大家在办理档案转寄手续的时候，也会非常的方便。

最后小兵要告诉大家，人事档案绝对不能存放在自己手中，在我们日常生活中绝大多数的同学遇到档案问题发生的原因都是因为自持档案造成的，所以大家一定要杜绝这种行为，否则一旦档案出现问题大家再去解决，将会给自己带来很大的麻烦。