异地工作辞职后档案怎么办

很多同学毕业以后，会带着满腔热血奔向大城市，北上广深是很多毕业学子的选择。想着去看看大城市的繁华，去快节奏的大城市去闯出一番天地来。在毕业几年后，在大城市开过眼界以后，安稳慢节奏的家乡也成为了各位游子的心中向往。

不少同学会在异地工作几年以后选择回到家乡，于是就异地辞职，可是异地辞职以后不仅因为着身边环境的改变，还意味着在异地的所有人事关系以及社保什么都需要转回来。所以，很多异地辞职的小伙伴就面临着一个问题，辞职以后档案怎么办。毕竟档案关乎着工龄的计算以及和我们退休有关。对于异地辞职小伙伴的档案如处理，小编有一下几个处理建议，大家可以根据自己的情况进行选择最佳的档案处理方案。

一、确定档案现在的归档地方

首先，确定档案现在所在的地方，是在辞职公司还是在公司所在地的人才交流中心。

（一）档案在公司

如果档案在公司，最好在离开公司前将档案的新的归档地确定下来，因为离职后单位就不能继续管理你的档案，为了避免档案无地管理，造成档案失效或者遗失。所以最后在离职前确定档案的归档地。

（二）档案在人才中心

如果档案是在人才交流中心，可以在辞职以后确定档案归档地在转移，不过一定要快，因为档案和社保也有关系。如果档案一直不转移，在新地方缴纳的社保和异地工作缴纳的社保可能不能合并。如果查询不到以前的社保缴纳记录，会影响工龄的计算。

二、确定档案新的归档地方

辞职以后要确定档案应该归档在新单位还是新地方的人才交流中心，这取决于辞职后是否就业，就业单位是否有档案管理权。

（一）就业单位具有档案管理权

如果在辞职后新的就业单位具有档案管理权，那么在入职以后，新的单位会出具档案调档函将档案调回新单位进行管理。

（二）就业单位具没有档案管理权或没有就业

如果辞职以后没有就业或者就业单位不具有档案管理权，可以将档案挂靠在新地方的人才交流中心。

不过异地辞职无论是转档还是有些麻烦的，如果对档案不熟悉可能会两地往返，建议异地辞职的小伙伴将档案委托给档案管理机构，这样辞职就可以没有什么后顾之忧啦。