档案科普：辞职了档案托管

当我们参加工作的时候，有很多小伙伴知道自己的档案应该如何托管，因此在这种情况下，档案出现问题的可能性并不高，但是当我们离职之后，有些小伙伴就不太清楚档案可以保存在什么地方了，尤其是当一些工作单位将档案交给自己的时候，大家就更不清楚档案保存在什么地方才是正确的，因此有些小伙伴会将档案保存在自己手中，那么这样的托管方法是正确的吗？

1、将档案保存在手中，绝大多数同学认为是正确的，因为作为重要的个人材料保存在手中应该是不会出现问题，除非我们自己保存不当而造成档案丢失。然而事实情况却并不是这样的，如果大家将档案保存在手中的话，就会出现材料无法及时更新的情况，这也就是我们所说的断档而断档的时间，超过了两年就会导致档案无法发挥作用。

2、当我们在网上进行了解之后，就会发现很多小伙伴档案发生丢失或者破损的原因是因为保存在手中造成的，这是因为大家由于工作或者生活的原因，而不可能将精力放在档案上，这就导致档案很可能会因为大家保存的原因而造成丢失，这样的情况，大家在之后的解决问题过程中也会有很多的困难。

因此为了保证我们的档案可以在工作期间发挥作用，大家在辞职之后肯定也需要采用正确的托管方法，那么我们应该将档案保存在什么地方呢？

对于离职的同学来说，绝大多数同学在当时不可能立刻找到一份新的工作，那么我们可以将档案临时保存在户籍地的人才交流中心或人力资源保障局，这种托管档案的方法有一个好处就是可以正常计算大家工龄的长短，这对于参加工作的同学来说有很大的好处，而且在以后的使用过程中也不会给大家带来太多的麻烦。如果我们找到新的工作单位后，大家不想办理档案托管的话，将档案继续保存在这里也是可以的，当然如果大家想要办理转档手续，也会非常的方便。

由此看来，档案托管对于我们来说是一件非常重要的事情，如果我们在辞职之后没有采用正确的托管方法，很可能就会造成一系列的档案问题，从而给我们的生活带来不可挽回的损失。如果大家想要了解相关知识的话，可以登录办得爽档案服务机构的官网阅读相关文章或咨询在线老师，相信一定会让大家收获颇丰。